Жалобы на всё
Не убран снег, яма на дороге, не горит фонарь? Столкнулись с проблемой — сообщите о ней!

Экономика

Новости

Информация об основных социально-экономических показателях Константиновского района за 2013 год - Труд и занятость
19.08.2015 22:04
Индекс материала
Информация об основных социально-экономических показателях Константиновского района за 2013 год
Финансы
Сельское хозяйство
Строительство, связь
Газификация
Связь
Ввод жилья
Потребительский рынок
Малый и средний бизнес
Труд и занятость
Социальная защита
Обеспечение жильем
Реализация инвестиционных проектов
Все страницы

Труд и занятость

 

Среднесписочная численность работников предприятий (организаций) Константиновского района (без субъектов малого предпринимательства) за январь-ноябрь 2013 года составила 4484 человека, что составляет 97,9% от численности соответствующего периода прошлого года. Наибольшее количество штатных работников  зафиксировано в сфере образования – 1299 человек, государственное управление и обеспечение военной безопасности – 883 человек, здравоохранения и предоставления прочих социальных услуг - 754 человек, сельском хозяйстве- 326 человек.

Среднемесячная заработная плата работников предприятий (организаций) Константиновского района (без субъектов малого предпринимательства) за январь-ноябрь 2013 года составила 15776 руб., что на 19,4% выше уровня прошлого года. Самая высокая среднемесячная заработная плата на предприятиях и организациях государственного управления и обеспечения военной безопасности, социального страхования – 23691,1 руб., вспомогательной и дополнительной транспортной деятельности – 16242,8 руб,, осуществляющих операции с недвижимым имуществом – 15664,2  руб., образования – 15612,5 руб., сельского хозяйства – 13942,4  руб., здравоохранения – 12363,3 руб., осуществляющих деятельность по организации отдыха и развлечений, культуры и спорта – 11118,9 руб.

За отчетный период численность экономически активного населения в Константиновском районе составила 18100 человек. Уровень регистрируемой безработицы – 1,61%, (2012 г. – 1,53%) по отношению к экономически активному населению. За 2013 год численность обратившихся за поиском работы составила 1725 человек. Нашли работу 1210 человек. Численность безработных на конец отчетного периода составила 291 человек.

Разработаны мероприятия по содействию занятости населения Константиновского района на 2013 год, согласованные с Главой Константиновского района в соответствии с государственным заданием.

 Численные показатели по результатам 2013 года в сравнении с государственным заданием на 2013 год:

Наименование

факт 2013г.

 

Государственное задание

% к годовому заданию

Содействие трудоустройству граждан

1210

1100

110,0%

Информирование граждан о положении на рынке труда

2015

2012

100,2

Общественные работы

 

81

76

106,6%

Профессиональное обучение

80

74

108,1%

Организация временного трудоустройства безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы

20

20

100,0%

Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений начального и среднего профессионального образования, ищущих работу впервые

7

7

100,0%

Социальная адаптация на рынке труда

49

46

106,5%

Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан

184

146

126,0%

Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

18

5

360,0%

Оказание психологической поддержки безработных граждан

37

35

105,7

 

За 2013 год в общественных работах приняли участие 81 чел., что составило 103,9% по сравнению с аналогичным периодом 2012 года (78 чел.).

Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан - одно из самых популярных направлений среди молодежи и подростков.

За отчетный период трудоустроено несовершеннолетних граждан в количестве 184 чел.  В сравнении с аналогичным периодом 2012 года уровень трудоустройства составил 95,8%.

На профессиональное обучение из числа безработных граждан было направлено 80 чел., что составляет 112,7% по сравнению с аналогичным периодом 2012 года. Средний срок обучения - 2,61 месяца. Средняя стоимость обучения направленного на обучение составила 8707,57 руб.

В отчетном периоде был проведен мониторинг потребности предприятий района в квалифицированных кадрах. Результатом стало направление на профессиональное обучение преимущественно по рабочим специальностям, пользующимся спросом на рынке труда.

За 2013 год было проведено 18 ярмарок вакансий рабочих и учебных мест. Всего приняли участие 537 человек, трудоустроено 56 человек.

В Константиновском районе ведется работа по реализации областного трехстороннего соглашения в части доведения уровня среднемесячной заработной платы в организациях Константиновского района до среднеобластных показателей соответствующих видов экономической деятельности и недопущении применения «серых» схем оплаты труда:

- работа по повышению заработной платы во внебюджетной сфере реализуется через систему социального партнерства. На 01.01.2014 года зарегистрировано 62 коллективных договора. В районе действовало 87 соглашений всех уровней, включая соглашения о социально-экономическом сотрудничестве;

- проводятся заседания районной межведомственной комиссиипо организации взаимодействия государственных органов и органов местного самоуправления  при осуществлении контроля за соблюдением трудового законодательства Константиновского района, в состав которой входят представители правоохранительных и надзорных органов района. На заседаниях рассматриваются вопросы по доведению среднемесячной заработной платы до среднеобластного уровня;

- ежеквартально проводится мониторинг минимального размера оплаты труда и среднемесячной заработной платы. На 01.01.2014 года охвачено 50 предприятий внебюджетной сферы района. В15 организациях (30% от числа наблюдаемых) установлен минимальный размер оплаты труда выше величины прожиточного минимума трудоспособного населения за 4 квартал 2012 года (6676 руб.);

- при Администрации района работает телефон «горячей линии», по которому могут обратиться все граждане района при несвоевременной выплате заработной платы и применении «серых» схем оплаты труда.